Riminiterme Wellness & Corporate vuole coniugare attività fisica e benessere all'interno delle aziende. Un progetto pilota che coinvolge Sgr come punto di partenza e intende coinvolgere altre aziende del territorio ed enti pubblici privati. il progetto dura 8 mesi e coinvolge i dipendenti al di fuori dell'orario di lavoro. per loro una valutazione iniziale, visita nutrizionale, fatte dai medici ed esperti di RiminiTerme e un programma di allenamento di 6 mesi. Attività fisica associata a corretto regime alimentare. Per Fabrizio Vezzani, presidente di Riminiterme, la prevenzione diventa elemento essenziale nel benessere. Micaela Dionigi, presidente di Sgr, elenca l'attenzione della sua azienda per i dipendenti. Questo progetto - primo in Emilia Romagna - rappresenta un ulteriore lustro al brand Rimini. ma è Luigi Angelini, della Wellness Foundation - Technogym, a spiegare in termini pratici quanto investire sulla salute e benessere dei dipendenti possa rendere per l'azienda. All'estero il benessere nel mondo del lavoro rappresenta un macrotema a livello mondiale. L'italia è alle prime armi. Rimini cerca di mettersi in pari
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